Карьера
Мы стараемся помогать специалисту во всех его профессиональных устремлениях. Карьера в ФОК зависит исключительно от потенциала сотрудника, его желаний и возможностей. Со своей стороны, мы стараемся способствовать росту специалистов, создавая перспективы для их развития. Мы ожидаем, что за 3-5 лет вы пройдете путь от ассистента до руководителя проекта.
В компании работает внутренний корпоративный университет, целью которого является расширение компетенций аналитиков и консультантов, а также получение отраслевой специализации.
Сотрудники компании регулярно принимают участие в конференциях, круглых столах и прочих деловых мероприятиях, публикуют свои статьи в СМИ.
Два раза в год мы проводим процедуру оценки наших сотрудников, которая позволяет не просто определить результаты работы, а также пересмотреть условия труда, наметить пути карьерного роста, определить цели и спланировать стратегию собственного развития в рамках нашей компании.
По сложившейся практике 90% новых сотрудников увеличивают свой доход уже после прохождения испытательного срока, не менее 25% в первые полгода переходят на следующую ступень карьерной лестницы.
